Karriere

Klare Perspektiven

In der IT sind heutzutage verschiedenste Karrieren denkbar. Deshalb gibt es bei jambit selbstverständlich die klassische Karriere als Führungskraft mit Personalverantwortung, aber auch für herausragende Projektleiter und Software Architects sind Karriereleitern aufgestellt.

In den halbjährlichen Mitarbeitergesprächen werden bisherige Leistungen, Wünsche und Ziele diskutiert und die nächsten Schritte eingeleitet. Bei der Einteilung der Mitarbeiter in Fortbildungen und neue Projekte werden die Weichen für das Weiterkommen gestellt. So wird jeder jambitee laufend in seiner fachlichen und persönlichen Entwicklung begleitet und unterstützt. Der "Principal"-Status an der Spitze der Projektleiter- und Architect-Karrieren steht durch eine Kombination aus Fortbildungen und "Training on the Job" jedem jambitee offen und ist hinsichtlich Verdienstmöglichkeiten und Ansehen dem Business Unit Leiter gleichwertig.

Neben den drei Hauptachsen gibt es bei jambit natürlich einige weitere Rollen zu besetzen. So passiert es schon mal, dass sich ein Software Architect plötzlich zum erfolgreichen Key Account Manager wandelt oder Senior Architects in strategischen Aufgaben der Geschäftsführung mitwirken, Bewerber auf ihre Qualifikation prüfen, Azubis ausbilden oder als Technology und Innovation Scouts Kunden und Mitarbeiter hinsichtlich neuester Entwicklungen beraten.

Wer sich berufsbegleitend weiterbilden möchte, kann auch dies bei jambit realisieren. Und natürlich ist jambit Ausbildungsbetrieb, bietet Studenten Jobs, Praktika und Betreuung bei Abschlussarbeiten und sorgt damit selbst für kompetenten Nachwuchs.